為進(jìn)一步嚴(yán)肅機構(gòu)編制紀(jì)律，強化機構(gòu)編制剛性約束，建立健全預(yù)防查處問責(zé)相統(tǒng)一的工作機制，蕪湖市認(rèn)真落實《關(guān)于加強機構(gòu)編制違規(guī)違紀(jì)違法行為預(yù)防教育指導(dǎo)意見》（中編委發(fā)[2022]6號），強化工作措施，全面壓緊壓實工作責(zé)任，切實從源頭上防范和遏制機構(gòu)編制違規(guī)違紀(jì)違法行為發(fā)生。

    一、高度重視、認(rèn)真謀劃。市委編辦全體干部職工深入學(xué)習(xí)《指導(dǎo)意見》，領(lǐng)會文件精神，提升政治站位。圍繞《指導(dǎo)意見》提出的相關(guān)工作要求，結(jié)合全市機構(gòu)編制工作現(xiàn)狀，印發(fā)《加強機構(gòu)編制違規(guī)違紀(jì)違法行為預(yù)防教育工作的實施方案》，明確任務(wù)目標(biāo)、限定完成期限、壓實工作責(zé)任，確保預(yù)防教育工作各項措施落地見效。

    二、點面結(jié)合、做好宣傳。一是向市委編委領(lǐng)導(dǎo)呈送《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》《機構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作辦法》《機構(gòu)編制信訪舉報受理辦理工作規(guī)則》等機構(gòu)編制政策法規(guī)文件，強化“關(guān)鍵少數(shù)”的機構(gòu)編制法治意識。二是開展多層次教育培訓(xùn)工作，積極與市委組織部、市委黨校對接，將機構(gòu)編制法規(guī)制度和紀(jì)律規(guī)定列入領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)修班、中青年干部培訓(xùn)班等主體班次教學(xué)內(nèi)容。結(jié)合“3·10”機構(gòu)編制紀(jì)律教育主題宣傳日活動，赴縣區(qū)開展機構(gòu)編制政策法規(guī)宣講，多層級聯(lián)動推動機構(gòu)編制預(yù)防教育工作落實到基層。召開全市編辦主任會議，市直各單位分管領(lǐng)導(dǎo)參會，會上專門針對機構(gòu)編制法規(guī)紀(jì)律進(jìn)行了培訓(xùn)。下一步計劃將機構(gòu)編制法規(guī)紀(jì)律納入全市機構(gòu)編制業(yè)務(wù)培訓(xùn)會、機構(gòu)編制實名制培訓(xùn)會內(nèi)容，組織各單位人事科科長參與各類機構(gòu)編制業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步擴大培訓(xùn)范圍。

    三、多管齊下、強化管理。在現(xiàn)有的工資統(tǒng)發(fā)管理制度、用編用職預(yù)審制度的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加強與組織、財政、人力資源社會保障部門的信息共享，提高效率、規(guī)范實名制管理程序。2月起組織開展全市機構(gòu)編制實名制數(shù)據(jù)審核校驗暨編外人員專項督查工作，系統(tǒng)梳理機構(gòu)編制實名制系統(tǒng)數(shù)據(jù)，對督查中發(fā)現(xiàn)的機構(gòu)編制違規(guī)違紀(jì)違法問題進(jìn)行匯總，結(jié)合機構(gòu)編制執(zhí)行情況和使用效益評估中發(fā)現(xiàn)的問題，形成案例匯編。下一步將對苗頭問題、多發(fā)問題、重點問題深入研究、重點研判，有針對性的進(jìn)行預(yù)防教育，對典型機構(gòu)編制違規(guī)違紀(jì)違法案例，在全市機構(gòu)編制系統(tǒng)內(nèi)部進(jìn)行及時通報，強化警示教育力度。